Ich freue mich sehr, in diesem Sonder-Letter das neue IWF Austria Mentoring Team Elisabeth Miksch-Fuchs, Petra Grell-Kunzinger und Tamara Kapeller vorstellen zu dürfen und danke ihnen für ihr Engagement.
Nachfolgend ihr Aufruf zur Gewinnung von Mentorinnen und Vorschläge zum Programm. Ich ersuche dich, sie bei der Umsetzung bestmöglich zu unterstützen.
Herzliche Grüße, Elisabeth
Aufruf an Mentorinnen und Rahmenprogramm
Wir planen derzeit einen neuen Durchgang des IWF Austria Mentoring-Programms.
Aufruf an Mentorinnen
Für die erfolgreiche Umsetzung benötigen wir die Unterstützung erfahrener Mentorinnen.
Die Zielgruppe der Mentees des IWF Austria Mentoring-Programms sind Frauen mit einigen Jahren Berufserfahrung, die Ambitionen haben, (Führungs-)Verantwortung zu übernehmen und/oder planen, den nächsten Karriereschritte zu gehen.
Konkret sprechen wir Frauen mit Führungs- oder Projektverantwortungserfahrung (Voll- und Teilzeit, Wiedereinsteigerinnen) an sowie Frauen mit Entrepreneur-Hintergrund (Unternehmerinnen, Gründerinnen, Wissenschafterinnen, Kulturschaffende, etc.).
Wir setzen dieses Jahr einen Schwerpunkt auf Diversität. Frauen mit Migrationshintergrund und aus einem internationalen Umfeld stehen daher ebenfalls im Fokus.
Wenn du Interesse an der gezielten Förderung und Entwicklung von Frauen hast und deine Erfahrung an die nächste Frauengeneration weitergeben willst, melde dich bitte bis 15. Oktober 2021 unter office@iwf-austria.org.
Der Start des 1-jährigen Programms ist für den 10. Jänner 2022 vorgesehen. Wir planen ungefähr 10 Mentoring-Tandems und werden das Programm über unser IWF Austria Netzwerk sowie Presse und Social Media bewerben. Die Teilnahme an diesem exklusiven Programm ist kostenfrei.
Engagement beim Rahmenprogramm
Neben den regelmäßigen Mentoring-Gesprächen (ca. alle 4-6 Wochen) möchten wir unseren Mentees ein ansprechendes Rahmenprogramm bieten. Dafür bitten wir ebenfalls um deine Mitwirkung.
Unabhängig davon, ob du als Mentorin zur Verfügung steht: kannst du Workshops (Dauer ca. 2 Stunden), Kamingespräche, Vorträge oder andere Veranstaltungen für ein erfolgreiches Mentoring-Programm einbringen?
Nachfolgend einige Ideen für Workshops:
- Persönlichkeitstraining
- Kommunikation: Sprache und Körper
- Mitarbeiterführung: Agiles Führen
- Projektmanagement
- Krisen- und Konfliktmanagement
- Positionierung / Personal Branding
- CV / LinkedIn Profil + Interviewtraining
- Verhandlungstaktik / Schwierige Gespräche
- Karrierestrategien
- Leadership For Future – Purpose Driven Leadership, Führen auf Distanz
Wir freuen uns über viele Anmeldungen von Mentorinnen sowie über zahlreiche Vorschläge für das Rahmenprogramm.
Elisabeth, Petra, Tamara
Elisabeth Miksch-Fuchs, Petra Grell-Kunzinger, Tamara Kapeller
IWF Austria Mentoring Team